职位描述
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职责描述:
1、 核心工作:目前主要负责公司研发中心人才交付工作;
2、 完成研发中心各部门提报的用人需求计划;
3、 完成公司年度人才需求调研,并对内部渠道和外部渠道进行维护;
4、 完成日常招聘面试工作,做好面试接待,初试、复试、录用、体检及报到跟踪;
5、 定期给用人部门及招聘平台提交数据分析报告;
6、 招聘平台建设任务的策划,设计,组织,复盘。
任职要求
1、 本科以上学历;
2、 较强的抗压能力与结果导向;
3、可接受办公地(亦庄);
4、年龄满18周岁。