岗位职责： 1、接待顾客的咨询，了解顾客的需求并达成销售； 2、负责做好货品销售记录、盘点、账目核对等工作，按规定完成各项销售统计工作； 3、完成商品的来货验收、上架陈列摆放、补货、退货、防损等日常营业工作； 4、做好所负责区域的卫生清洁工作； 5、完成上级领导交办的其他任务。 任职资格： 1、高中以上学历； 2、有相关工作经验者优先； 3、具有较强的沟通能力及服务意识，吃苦耐劳； 4、年龄18-35岁，身体健康。 工作时间： 提成方案： 1. 未完成业绩与超出业绩部分单独计算提成 任务之内按照8%提，超过任务部分按照另外提成 20%提 例如：本月任务为110000元，实际完成120000元 　 >110000元按照8%提 　 110000*0.08=8800元 　 超出任务的部分，即120000-110000=10000元 　 提成全部按20%提， 　 10000*0.2%=2000元 　 最终所得提成：8800+2000=10800元 考核与晋升： 营业员副店长店长督导